Om seminaret


Her kan du læse de opgaver der blev stillet til deltagerne i løbet af seminaret, se deltagerliste og læse lidt om workshop som arbejdsform.




Opgaver til seminaret

Her kan du læse de opgaver der blev stillet til deltagerne

word ikon Opgaver til seminaret



Deltagere

Navn Sejlklub
Christian Bendixen Kolding Sejlklub
Erik Bærentsen Sejlklubben Ulvsund Kalvehave
Frederik Lindved Kolding Sejlklub
Frederik Sartvin Lendal Espergærde Sejlklub
Jens Wilhelm Madsen Helsingør Amatør Sejlklub
Jesper Nielsen Dyvig Bådelaug
Jolanda Loeb Fjellebroen Sejlklub 
Katrine Lintrup Andersen Sønderborg Yacht Club
Kristina I. Boysen Kollund Sejlklub
Line Koldkjær Sørensen Sønderborg Yacht Club
Mads Hansen Nappedam Bådelaug.
Magnus Gartoft Nilsson Sejlkluben Snekken Vordingborg
Peter Sloth Jakobsen Nappedam Bådelaug.
Sebastian Olsen Helsingør Amatør Sejlklub
Stefan Siggaard Andersen Vedbæk Sejlklub
Stine Carlslund Nielsen Yachtklubben Furesøen
Jacob Cholewa Vedbæk Sejlklub
Rasmus Aavad Mortensen Sejlklubben Neptun Vejle
Trine Hansen  Gråsten Sejlklub
Frida Hangel  Frederikssund sejlklub 
Lau Zachariassen Frederikssund Sejlklub

 

Workshoppen var arrangeret af:


Rasmus Rendtorff Jørgensen
Breddekonsulent i Dansk Sejlunion
rasmus@sejlsport.dk

Mads Flyger
Breddekonsulent i Dansk Sejlunion
mads@sejlsport.dk

Søren Øbro
soren@obro.nu




Workshop

Hvad er en workshop? – en klassisk definition på en workshop er ”En workshop er et værksted, altså et arbejdsrum hvor nye ting bliver fremstillet og gamle ting repareret”  Begrebet er blevet adopteret til det vidensorienterede erhverv, hvor det dækker over et tidsbegrænset forløb, hvor en række deltagere aktivt samarbejder om at opfylde workshoppens formål.

En workshop er et kort og intenst forløb, hvor en gruppe deltagere bliver præsenteret for materiale, og hvor de selv spiller en aktiv rolle både som individer og i samarbejde med de andre deltagere. En workshop har et fokus og afholdes ofte med henblik på at skabe resultater i fællesskab. En underviser/facilitator styrer workshoppen, og aktiverer deltagerne med sine værktøjer.”

Vi ser workshoppen som en optimal arbejdsmetode der kan facilitere, styre og hjælpe samarbejdet mellem mennesker med forskellige baggrunde, alder, m.m. Vi planlagde workshoppen med en række opgaver der havde til formål at sikre et fælles vidensgrundlag for alle deltagere, for derfor at kunne arbejde med problemstillingerne ud fra en fælles forståelse. Gennem de to dage blev problemstillingerne forfinet igennem en række iterationer, for at skabe et slutresultat som alle havde været gennemarbejdet af flere omgange og hvor alle deltagere var blevet hørt.